现在大多数公司和企业都有代表自己形象的工作服。 工服定做也有要求。 不要随便做，有几个忌讳哦!

一、工作服忌残破。 工作服该洗，该换衣服，该淘汰，宁可不穿也不能穿破衣服。 在餐厅吃饭，你看到的服务员穿着制服。 但是，如果他穿的制服有洞、有污迹、掉扣子、弄脏的话，就会影响服务的整体质量。

二、工作服忌杂乱。 具体有两个方面。 另一方面，公司要求你必须穿，所以不能送工作服。 一半穿，一半不穿。 另一方面，穿的时候要按照服装本身的规则来穿。 比如穿西装的时候必须穿鞋。 如果女孩穿凉鞋，就不能指着凉鞋穿袜子。 不那样做的话会变傻的。

第三，工作服不鲜艳。 从工作服的角度来看，应该统一颜色，不太鲜艳。 一般来说必须遵守三色原则。 也就是说，颜色不能超过三种颜色。

工作服设计师直接设计的是产品，间接设计的是公司的印象。 随着科学和文明的进步，人类的艺术设置修订手段也在发展。 信息时代，人类的文化传播方式比以前发生了很大的变化，严峻的行业间界限变薄了。 服装设计师的想象力迅速突破了意识形态的束缚，以千姿百态的形式解放了出来。 新奇而奇怪而抽象的视觉形象，极端的颜色出现在惊人的对比中，必须调整我们的眼睛去适应新的风景。 服装艺术显示的形式越来越多，有时也有玄奥。

如何看待服装艺术，品味服装本身的语言，是当今网络时代“注意力”经济中的“眼球之战”。 服装设计要有非常好的美观和价值观。 设计的衣服在生活中穿着，要美观时尚，安静优雅，服装决不能落后。 所以，设计师必须在服装设计的过程中设计你想表现的思想。